ESTRATEGIA HRS4R

 

La "Estrategia de Recursos Humanos para Investigadores" elaborada por la Comisión Europea, HRS4R, pretende ser una herramienta para la implementación de las recomendaciones relativas a los derechos y responsabilidades de los investigadores y sus empleadores y/o financiadores, listadas en "La Carta Europea del Investigador" y el "Código de Conducta para la Contratación de Investigadores" (C&C) .

De cara a avanzar en la implementación del C&C y tomando como marco la estrategia HRS4R europea, se ha llevado a cabo un proceso de análisis del grado de cumplimiento de cada una de los 40 principios enunciados por el C&C y de la política OTM-R, con el objetivo detectar aquellas carencias y áreas de mejora a implementar en los próximos años, que han sido trasladadas al Plan de Acción de Recursos Humanos para Investigadores de FISABIO con el objetivo de aumentar el atractivo de la Institución para los investigadores, creando las condiciones más favorables para el desarrollo de su carrera investigadora.

En enero de 2018 desde FISABIO se envió la commitment letter.   

El procedimiento completo incluye las tres fases siguientes:

FASE INICIAL.

1.    Aprobación de la C&C. (institución).
2.    Solicitud del distintivo "HR" (Gap Análisis, OTM-R, Plan de acción inicial). (Institución).
3.    Evaluación inicial. (Comisión Europea).

FASE DE IMPLEMENTACIÓN.

1.    Implementación del Plan de Acción. (Institución).
2.    Evaluación interina. (Comisión Europea / Expertos Externos).
3.    Implementación del Plan de Acción. (Institución).

FASE DE RENOVACIÓN DEL PREMIO.

1.    Renovación con visita a la Institución. (Comisión Europea / Expertos Externos).
2.    Implementación del Plan de Acción revisado. (Institución).
3.    Renovación sin visita a la Institución. (Comisión Europea / Expertos Externos).
4.    Implementación del Plan de Acción revisado. (Institución).
5.    Renovación con visita a la Institución. (Comisión Europea / Expertos Externos).

El Gap Análisis y el Plan de Acción pueden descargarse desde los links que se indican a continuación:

Enlaces de interés:
Estrategia de Recursos Humanos en Investigación - HRS4R
Carta Europea del Investigador y Código de Conducta para la Contratación de Investigadores (Charter & Code)